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CONFERENCE CECOP-CES : « L’implication pleine et entière des salariés dans la Société coopérative européenne », 15 et 16 juin 2006, Bruxelles

20 juillet 2006 English ] [ français ]

Les 15 et 16 juin 2006, en partenariat avec la Confédération Européenne des Syndicats (CES) et avec l’appui de la Commission européenne, la CECOP co-organisait à Bruxelles, une conférence sur le thème de « L’implication pleine et entière des salariés dans la Société coopérative européenne » dans le cas spécifique des coopératives de travail associé.

Quinze organisations membres de la CECOP y étaient représentées.

C’est ainsi qu’une cinquantaine de participants, représentants des organisations coopératives, des syndicats nationaux, de la Ces, et des DG Emploi et Affaires sociales et DG Entreprises et Industrie de la Commission européenne ont débattu de la situation générale des coopératives de travail associé et de leurs relations avec le monde syndical.

Madame Evelyne Pichot, représentante de la DG Emploi et Affaires sociales a évoqué les enjeux de la directive européenne sce tandis que Monsieur Albrecht Mulfinger, Chef d’Unité en charge de la promotion de l’entrepreneuriat, de l’artisanat et des petites entreprises, au sein de la DG Entreprises et Industrie s’est penché sur le rôle des Instances Représentatives du Personnel (IRP) au sein des sociétés coopératives de travail.

Enfin, et il s’agit là d’un des acquis essentiels, la conférence a abouti à la signature d’une déclaration commune adressée à la CECOP et à la Ces et qui porte sur : un monitoring sur les Sce composées totalement ou en partie de coopératives de travail associé ; l’identification et la promotion de bonnes pratiques de supervision et de mise en œuvre de la participation démocratique dans celles-ci ; la rédaction d’un projet d’avis commun CECOP-Ces sur les normes supplémentaires de participation des travailleurs à appliquer aux Sce formées de coopératives de travail associé ; la promotion de la pratique coopérative dans les programmes d’enseignement ; l’encouragement commun de politiques publiques en faveur de l’emploi soutenable (lutte contre les délocalisations, coopérativisation d’entreprises menacées de fermeture, inclusion sociale de travailleurs désavantagés, etc.).

Cette rencontre CECOP-Ces constitue une sorte de relance du partenariat entre les deux organisations, après le document publié par la CECOP en 1999 intitulé « CECOP-Ces : itinéraire d’un dialogue social » qui faisait le point sur toutes les actions menées en commun.